0812-701-5790 (Telkomsel) Marine Surveyor PT.Binaga Ocean Surveyor (BOS)

0812-701-5790 (Telkomsel) Marine Surveyor PT.Binaga Ocean Surveyor (BOS)
MARINE SURVEY

Friday, June 3, 2011

[Oil&Gas] Re: membajak sawah orang lain & hijrah mengurangi pengangguran

 

Kalau menurut saya tidak ada istilah kata di bajak, karena itu adalah hak pribadi masing2, dan ini berlaku untuk semua orang di dunia ini baik dia orang Amerika, Inggris, Australia,Francis dll.
mereka bebas mencari kerja di seantero dunia ini dan tidak akan menghambat pembangunan ataupun project yg ada di negara mereka masing2, masak gara2 segelintir orang yg bekerja ke luar negri maka habis tenaga ahli di banding dgn jumlah penduduk negara tersebut, seperti Indonesia hampir 250 juta, tapi jumlah yg bekerja di luar tidak sampe 10 ribu orang( tenaga Professional)tidak termasuk TKW.
saya bahkan bingung mengapa konglomerat Indonesia tidak mau Expansi ke Timur tengah untuk ikut mengerjakan project Oil and Gas atau High raise Building dll di sana.
saya tau orang Arab lebih interest dgn orang Indonesia karena sama Islam, jujur dan lebih familiar dari negara lain tapi peluang ini kayaknya kurang di manfaatkan oleh para pembisnis kita, bisanya cuma jago kandang..he..he..he just joking
seumpamanya ada kontraktor Indonesia di Timur tengah sudah pasti banyak pekerjanya orang Indonesia, secara tidak langsung sudah mengurangi pengangguran di dalam negri...isn't it..
mari kita kampanyekan kepada generasi penerus kita agar bekerja tidak pernah mengenal tempat dan jarak.
pada dasarnya setiap manusia ada batas titik jenuh, kita ingat baru2 ini di TV, seorang anak bangsa yg sudah 30 th hidup di Amerika lalu secara nekat pulang ke Indonesia menggunakan perahu Fiberglass karena hanya rindu dgn ibunya dan tanah airnya.
artinya biarkan mereka bekerja di luar untuk mengais rezeki di samping melihat gaya hidup negara lain dan tentu saja yg positip di bawa pulang....kembali ke Laptop

Pala

--- In Migas_Indonesia@yahoogroups.com, "hdmessa" <hdmessa@...> wrote:
>
>
> pak Dirman dan rekan2 milis migas yg saya hormati,
>
> mohon maaf kalau email job info dari saya kurang berkenan, mohon dilupakan saja.
>
> namun bagi saya pribadi, email dari pak Dirman sangat menarik dan bagus jadi bahan refleksi kita bersama, terima kasih banyak pak Dirman.
>
> bagi kalangan profesi tertentu spt migas, petrokimia dll, yg kebutuhan dan perpindahan tenaga kerja lintas dunia sangat tinggi dan luas, apa yg disampaikan pak Dirman, menjadi bagaikan sebuah dilemma tersendiri. Pada satu sisi, individu2 yg memiliki keahlian tinggi mendapatkan penawaran kesempatan hidup yg lebih baik di negeri orang, namun pada sisi lain, perusahaan2 di tanah air, kehilangan orang2 terbaiknya, yg juga adalah investasi perusahaan karena telah banyak biaya dikeluarkan utk pengembangan keahlian nya, spt training dll, dan pada jangka panjang akan menurunkan kinerja persh2 indonesia. Sebuah dilemma utk siapa dan apa sebenarnya kita bekerja ? dimanakah letak nasionalisme ?

__._,_.___
Recent Activity:
--------------------------------------------------------------
Portal Industri : http://www.migas-indonesia.com
No E-mail (Web) : Migas_Indonesia-nomail@yahoogroups.com
Daily Digest    : Migas_Indonesia-digest@yahoogroups.com
Individual Mail : Migas_Indonesia-normal@yahoogroups.com
Administrator   : Migas_Indonesia-owner@yahoogroups.com
Mirror : http://groups.google.com/group/Migas-Indonesia-Google
HAPUS BAGIAN EMAIL YANG TIDAK DIPERLUKAN SEWAKTU REPLY
PENGIRIMAN ATTACHMENT KE MILIS HARUS MELEWATI ADMINISTRATOR
--------------------------------------------------------------
MARKETPLACE

Stay on top of your group activity without leaving the page you're on - Get the Yahoo! Toolbar now.


Get great advice about dogs and cats. Visit the Dog & Cat Answers Center.

.

__,_._,___

No comments:

Post a Comment

LinkWithin2

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...
Jika anda merasa info ini berguna dan ingin mentraktir saya beli minuman, silahkan anda bisa mendonasikan sedikit rezeki anda dengan mengklik link dibawah ini:


Bisnis Tiket Pesawat Online

Disclaimer