Kami barusan melakukan kualifikasi prosedur untuk material BASE NICKEL 625 to 625 dan 625 to 304 yang sangat perlu diperhatikan adalah :
1. Skill dari WELDER diupayakan yang sudah punya experience dalam mengelas material BASE NICKEL.
2. Shielding dan Purging Gas untuk perlu diperhatikan gunakan ARGON GAS yang High purity.
Demikian sekelumit sharing ini bisa membantu.
Regards
Farid Las.
From: Migas_Indonesia@yahoogroups.com [mailto:Migas_Indonesia@yahoogroups.com] On Behalf Of Rusmanto
Sent: 10 Agustus 2011 22:22
To: Migas_Indonesia@yahoogroups.com
Subject: [Oil&Gas] [ASK] Welding Inconel 625 dan 825
Dear rekan milis ysh,
Mohon sharing info bagi yang pernah mengerjakan welding works untuk base metal inconel 625 dan 825. Saya mencoba cari-cari di file lama milis belum menemukan mengenai artikel di atas.
1. Faktor-faktor apa sajakah yang perlu perhatian extra untuk welding works pada dua material diatas?
2. Saya baca di suatu artikel bahwa pre-heat mutlak dilakukan sebelum welding dimulai. Apakah benar demikian?
3. Filler metal dan electrode yang bagus kira-kira branch apa? Tidak mahal dan juga tidak terlalu murah, tengah2 lah.
4. Welder rate-nya untuk area Jawa kira-kira berapa tarif per-jam nya? Saya dapat info bahwa hampir sama dengan welder DSS dan SDSS
Untuk proses weldingnya kemungkinan akan memakai kombinasi SMAW dan GTAW.
Salam,
Rusmanto
--
This message has been scanned for viruses and
dangerous content by IdOLA-Antispam.
Portal Industri : http://www.migas-indonesia.com
No E-mail (Web) : Migas_Indonesia-nomail@yahoogroups.com
Daily Digest : Migas_Indonesia-digest@yahoogroups.com
Individual Mail : Migas_Indonesia-normal@yahoogroups.com
Administrator : Migas_Indonesia-owner@yahoogroups.com
Mirror : http://groups.google.com/group/Migas-Indonesia-Google
Untuk pergantian alamat email dan pengiriman attachment
silahkan hubungi webmaster(at)migas-indonesia.com
HAPUS BAGIAN EMAIL YANG TIDAK DIPERLUKAN SEWAKTU REPLY
PENGIRIMAN ATTACHMENT KE MILIS HARUS MELEWATI ADMINISTRATOR
--------------------------------------------------------------




No comments:
Post a Comment